​保安员对于现在的社会发展而言，都很熟悉，可是真正出色的保安员，不是所有人都能胜任的。出色的保安员是要有一定的综合素质能力的，下面简单介绍，优秀保安员应当具备的素质及实力。

一、政治素质：做为基层保卫人员，要爱党爱国，敢于担当责任与使命，尊崇奉献，将自己的未来命运与民族的未来命运紧紧结合在一起，弘扬中华民族优良传统和传播正能量，坚决抵制腐朽思想，妥善处理国家、集体、个人三个之间的关系，有正确的人生规划和价值取向，这样才可以正确推动自己，不容易在思想方面走偏路。

二、职业精神：职业精神就是指职业内在规范、要求及提升，要在职业环节中所表现出来的综合性品质，包括职业道德规范、专业技能、职业操守、职业作风、职业素质规范，职业精神包括工作责任心、工作道德、工作能力，标准化、严要求，把保安工作当做自己的事业来干，以诚的精神看待职业，严格执行公司的管理制度和职业操守，临危不乱工作过程中遇到的困境。进一步学习和修养，学以致用，把知识与职业品行转化为综合素质能力。

三、文化素质：知识改变命运、便是生产主力，现如今是个专业知识时代，社会发展文化科技蓬勃发展，根据不断地学习充实自己和进步，让自己融入社会发展要求。尤其是职业内的每个细节都蕴含着一种保安服务社会现象，这类保安服务社会现象要用职业理论开展诠释，更应该结合实际开展归纳整理和升华，这一过程本来就是学习，便是对职业传统文化的感悟和弘扬。

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四、军体素质：在保安员值勤环节中，无论是门岗、巡查、守卫、押送，或是临时性的保安执勤，对保安员基本要求便是岗容岗姿严谨，站有站相、坐有坐相，这些基础的专业素养要在平常练习中养成的。

五、业务素质：近些年，保安服务不断创新，保安员要了解自身承担的保安服务业务流程，包含勤务方案设计与执行、突发事件预案实行与演练、顾客企业预防关键部位、防火、防盗、防爆、防抢、防洪涝灾害事故等，这都是保安服务基本内容。娴熟的业务流程是做好顾客企业安全防范工作的前提，结合实际具备实战性，根据实战逐步完善丰富业务流程理论，力促业务过硬、业务流程优良。

六、技能素养：技能素养主要指与做好顾客企业安全防范工作有关的实战专业知识，每个环节不仅从技术上熟能生巧，还得结合实际不断演练，首先检测自身技能素养，提升自身指挥能力，与此同时提高保安员的自我防范意识，消除安全防范工作的“真空”地区。

七、教育与管理素养：教育与管理是一门学问，“管”要在带队过程的动态行为，依照管理制度时时对保安员衣着、举动、值勤等等一些行为习惯开展纠正，“理”是带队过程的理性行为，讲究管理方案正确、管理规范科学、成效显著。教育工作就是思想政治教育的内核，一支团队的号召力、凝聚力、战斗力，一直与教育教学工作丝丝缕缕。因此，出色保安员具备教育与管理素养是为保安队长发展的核心。

八、职业礼仪素养：礼仪是放到保安员上到一支团队形象的载体，不同的角色有不同的角色礼仪，保安职业礼仪主要包含服装礼仪、体姿礼仪、姿势礼仪、社交礼仪、文明礼貌用语礼仪。保安职业礼仪的主要功能是尊重作用、管束作用、正确引导作用、协商作用。把握和认识保安职业礼仪，是营造保安职业形象，维护保养保安服务行业优良声誉的有效途径。

九、良好的沟通能力：出色保安员是保安服务公司跟客户企业间的桥梁纽带，除了需要进行正常的队伍管理方面以外，还要就保安服务工作中牵涉到各种问题适时和客户部门领导进行沟通，倾听顾客企业的意见建议，根据沟通使客户企业理解保安服务工作中、扶持保安服务工作中，产生工作中的默契与配合。沟通协调能力其实也是一种素养，说话没条理、沟通问题没观点、论述问题又哕嗦，通常给顾客企业留下坏印象，进而影响整个队伍形象。