近些年，伴随着城镇化进程加速，社会发展对保安人员的要求也在持续提升。以深圳为例子，从相关的数据信息可看得出，深圳每一年增加的深圳保安数不胜数，高达几百，少达也有十几家。实际上大家从生活中不会太难发觉，大部分保安人员全是30、40岁乃至更高年纪的中老年。
广东粤保保安服务有限公司技术专业责任人称：
保安行业的发展趋势急必须年青血夜的引入。
保安需要新鲜血液的注入发展
年青人原本就充斥着青春活力，是较为奋发向上的。要想保证保安行业未来发展，保安行业离不了一些出色的年青人，她们有着聪慧的大脑，针对新鲜事物的接受能力也迅速。尤其是碰到突发性事儿，可以第一时间迅速处理，这也是年青保安人员的优点所属。
对于保安行业存有的人口老龄化状况，行业人员也表明，针对未来发展，保安行业必须一批年青出色的保安队伍。现如今保安行业已经朝着现代化方位发展趋势，在专业知识接纳能力和学习培训能力层面，年青保安人员较为占有优点。
保安在现实生活中起到的实际意义是许多的，她们不为人知的护卫着人们生话的安全，与此同时还不辞劳苦，在早晨中起的较早的是她们，在晚上歇息最迟的也是她们。保安大家充分发挥出的精力和勤奋是有很多的。保安整体薪水较为低，也是危害年青保安资金投入这一行业的重要。
保安公司必须充分运用其社会责任感，在年青出色的保安人员的招骋中必须增加勤奋。与此同时也期待社会发展各行业勤奋改进保安人员的薪资和现实状况。
